Hoy es 25 de julio de 2026 y el mercado laboral español sigue dando titulares que hace apenas unos años parecían impensables. El paro registrado ha bajado de los 2,3 millones de personas por primera vez desde enero de 2008, la afiliación a la Seguridad Social marca un máximo histórico y las empresas de hostelería, logística y tecnología andan a la caza de perfiles para cubrir miles de vacantes antes de que termine el verano. Si estás buscando trabajo esta semana, hay motivos reales para el optimismo, aunque también matices que conviene conocer antes de lanzarte a mandar currículums a diestro y siniestro.
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Las mejores ofertas de empleo activas ahora mismo
Empecemos por lo que de verdad interesa si estás buscando trabajo hoy: dónde mirar y qué hay disponible. JOB TODAY tiene publicadas más de 1.000 ofertas de trabajo en España para julio de 2026, con Madrid como una de las plazas con más movimiento, sobre todo en restauración y comercio. Puedes consultarlas directamente en su buscador general o filtrar por la capital si es tu zona.
InfoJobs, el portal de referencia en España con más de 13 millones de currículums en su base de datos, mantiene actualizado su listado de ofertas por ubicación y también un mapa interactivo de vacantes muy útil si quieres comparar por comunidad autónoma antes de decidir dónde buscar.
Para quien mire hacia la Administración, esta semana hay convocatorias abiertas que merece la pena revisar: el Ayuntamiento de Marbella ha sacado 10 plazas de delineante y el de Baza, 4 de policía local, según recoge Andalucía Orienta. Y si prefieres una visión más amplia, el boletín semanal del Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública recopila todas las convocatorias del 22 al 28 de julio, desde la Administración General del Estado hasta organismos internacionales.
El paro baja de los 2,3 millones: qué dicen los datos del SEPE
El dato macro del mes es contundente. Según el Servicio Público de Empleo Estatal, el paro registrado bajó en 28.739 personas en junio, un 1,24% menos que el mes anterior, dejando el total en 2.357.044 desempleados. Es la primera vez desde junio de 2008 que esta cifra se sitúa por debajo de los 2,4 millones, y las mayores caídas se concentraron en Andalucía, Galicia y Castilla y León.
Lo que pocos saben es que, al mismo tiempo, la afiliación a la Seguridad Social ha superado los 22,46 millones de ocupados, otro máximo histórico. En junio se firmaron 683.861 contratos fijos, un 16,3% más que hace un año. Son números que reflejan un mercado laboral más estable que el de hace una década, aunque eso sí, con matices que conviene no pasar por alto.
Y aquí viene el dato que sorprende: por primera vez en la historia, 570.000 personas que ya tienen trabajo figuran también como demandantes de empleo en las listas del SEPE, según recoge este reportaje. En la práctica esto significa que la rotación laboral se ha disparado: mucha gente aprovecha un mercado con más ofertas para buscar mejores condiciones sin dejar su puesto actual, algo impensable en plena crisis financiera. Sin embargo, no todo es tan sencillo como parece, porque solo el 0,8% de los parados que encuentran trabajo reciben la ayuda de recolocación del SEPE pensada para facilitar precisamente esa transición, según denuncia este análisis.
Qué sectores están contratando más este verano
La hostelería sigue siendo el motor tradicional del empleo veraniego, pero este año lo hace con una novedad: la patronal Hostelería de España ha lanzado Campus Hostelería, una plataforma con inteligencia artificial pensada para cubrir 50.000 vacantes de camareros, cocineros y recepcionistas en toda España. En sus primeras semanas de pruebas ya había canalizado más de 175 ofertas activas y había puesto en contacto a más de 2.000 profesionales con empresas del sector, según cuenta esta noticia. Lo llamativo del proyecto es que promete reducir un 70% el tiempo de selección para las pymes, un problema real en un sector que suele contratar deprisa y a última hora.
Adecco, por su parte, ha puesto en marcha su campaña «Aquí Ahora Campaña de Verano» con más de 8.000 ofertas repartidas por todo el territorio nacional. Además de hostelería y turismo, destacan logística y transporte, industria alimentaria y gran consumo. La previsión es que este verano se firmen cerca de 700.000 contratos en España, un 9,4% más que el año pasado, tal y como detalla este artículo de Hostelería Digital.
Un ejemplo concreto: en Viladecans, Barcelona, se ha publicado esta semana una vacante de sustitución vacacional con 10,5 horas semanales repartidas entre lunes, miércoles y viernes de 7:30 a 11:00, del 3 de agosto al 1 de septiembre. Es el tipo de oferta que rara vez sale en los grandes titulares pero que ilustra bien cómo se mueve el día a día del mercado: contratos cortos, horarios flexibles y necesidad inmediata de cubrir bajas y vacaciones del personal fijo.
Consejos prácticos para aprovechar este momento del mercado
Con un mercado tan dinámico, lo más llamativo es que la estrategia de búsqueda de empleo también tiene que cambiar. No basta con enviar el mismo currículum a cien ofertas distintas. Ahora bien, aquí van algunas ideas que marcan la diferencia según los propios portales de empleo y las agencias de colocación:
- Activa alertas personalizadas en InfoJobs y JobToday para no perder ofertas que encajan con tu perfil en las primeras horas de publicación, cuando la competencia todavía es baja.
- Si te interesa la Administración Pública, revisa el BOE cada semana: las plazas de delineante, policía local o técnico suelen tener plazos de solicitud cortos.
- En hostelería, prueba Campus Hostelería antes que los portales generalistas, porque está pensado específicamente para ese sector y las empresas responden más rápido.
- No descartes los contratos de sustitución o de pocas horas semanales: muchos acaban derivando en jornadas completas cuando la empresa comprueba tu desempeño.
La verdad es que el mayor error que sigue cometiendo la gente es esperar a que el trabajo llegue solo. Con la afiliación en máximos históricos y una rotación laboral como nunca se había visto, moverse rápido y con criterio marca la diferencia entre quedarte esperando y firmar un contrato en cuestión de semanas.
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Portales de empleo que deberías tener a mano
Ninguna estrategia de búsqueda funciona bien si dependes de una sola fuente. Lo que pasa es que cada portal tiene su nicho: InfoJobs domina en volumen y en perfiles cualificados, JobToday se mueve mejor en hostelería, comercio y trabajos de incorporación inmediata, y Campus Hostelería es la apuesta específica del sector para este verano. A eso hay que sumar las webs de las administraciones públicas si te interesa la vía de las oposiciones o los contratos temporales del sector público, y agencias como Adecco cuando buscas volumen de ofertas en logística o industria.
Eso sí, conviene revisar cada oferta con calma antes de aplicar. Sorprende que todavía haya candidatos que envían su CV sin leer bien los requisitos, algo que en un mercado con tanta competencia por el talento cualificado puede jugar en tu contra si el reclutador nota que la solicitud es genérica.
Conclusión
El mercado laboral español de julio de 2026 combina buenas noticias macro (paro por debajo de los 2,3 millones, afiliación en máximos, más contratos fijos) con una realidad más matizada sobre el terreno: alta rotación, ayudas de recolocación poco aprovechadas y miles de vacantes de verano que todavía necesitan cubrirse. Si estás buscando trabajo, este es un buen momento para moverte con decisión, comparar varios portales y no descartar contratos temporales que, en la práctica, muchas veces terminan abriendo la puerta a algo más estable.
Preguntas frecuentes
¿Cuántas ofertas de empleo hay activas en España en julio de 2026?
Solo entre JOB TODAY, InfoJobs y la campaña de verano de Adecco se superan las 9.000 ofertas activas, sin contar las plazas públicas convocadas por ayuntamientos y administraciones ni las 50.000 vacantes que Campus Hostelería quiere cubrir antes de que acabe el verano.
¿Cuánto ha bajado el paro en España en 2026?
En junio de 2026 el paro registrado bajó en 28.739 personas respecto al mes anterior, situando el total en 2.357.044 desempleados, la cifra más baja desde junio de 2008, según datos oficiales del SEPE.
¿Qué sectores contratan más este verano en España?
Hostelería y turismo siguen siendo el motor principal, seguidos de logística y transporte, industria alimentaria y gran consumo. Se espera que se firmen cerca de 700.000 contratos en toda España durante el verano de 2026.
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