Inversiones Industriales Paracas SAC: es una importante empresa que fue fundada en agosto de 1991 y se ubica en Lima Peru, gracias a su amplia trayectoria y experiencia en el rubro textil y viendo la necesidad de los padres de ropa delicada y confortable con la cual vestir a sus hijos, crearon la marca Baby Club Chic.
Uno de las prendas de vestir para bebes y niños mas importantes del mercado, creadas con excelentes y exclusivos diseños de confección con los mejores materiales, la mayoría de las prendas son de algodón pima peruana reconocida a nivel mundial por su excepcional suavidad y finura ideal para piel dedicada de los bebes y niños. En la actualidad sus productos son los mas vendidos a nivel nacional e internacional en mercados muy competitivos.
Analista Textil
Perfil del postulante.
Deseable capacidad de negociación con proveedores.
Egresados de la carrera de ingeniería textil.
Experiencia no menor de tres años desarrollando en el sector.
instrucción de fibras y procesos de hilatura, proceso de tejido, acabado de tela, teñido, lavados teñidos, estampados y bordados de prenda.
Manejo de herramientas informáticas.
Dominio a nivel básico de patronaje y confección.
Tus funciones:
Tramitar el requerimiento de telas y avíos para la ejecución del prototipo.
Administrar los desarrollos y aprobaciones de servicios.
Encargado de entregar a producción: estampados, bordados, fichas técnicas, catálogos actualizados de diseño.
Jefe de tienda
Requisitos generales:
Contar con un año de experiencia aplicando en administrando tiendas.
Bachiller técnico de las carreras en Diseño de modas, Marketing, Ciencias de la Comunicación, Marketing, Contabilidad, Publicidad, Economía, Administración.
Utilización de las Herramientas office a nivel intermedio.
Capacidad en elaboración de reportes, manejo de caja, supervisión de personal y los demás.
Actividades a desarrollar:
Manejo de caja que son: dinero en efectivo, ventas, notas de crédito, envíos de documentos a contabilidad, entre otros.
Garantizar el cumplimiento de las cuotas y margen concedidos.
Capacitar a los trabajadores para pueda cubrir en caso de inasistencias por emergencia.
Diseñadora de modas
Tareas a cargo:
Elaboración de fichas técnicas, desarrollo de productos, patrones, muestra y prenda final.
Escoger los tejidos y colores de cada una de las prendas coleccionadas.
Explorar las tendencias para la temporada y en organización con compras y ventas disponer la propuesta de diseño.
Que buscamos:
Mínima experiencia de dos años en compañías textiles en tejido de punto y plano.
Ser profesional de diseño de modas.
Manejo de programas de diseño Corel Draw, Photoshop, Adobe Ilustrador.
Conocimiento de Insumos y materializar a usar.
Experiencia comprobada en organización, creación y producción de colecciones de temporada.
Se te ofrece:
Ingreso a planilla MYPE con todos los beneficios de acuerdo a ley.
Remuneración acorde al mercado.
Contrato de tres meses sujeto a renovación.
Asistente de compras
Perfil del postulante:
Amplio conocimiento de negociación.
Licenciado en Ingeniería Industrial, Administración, Ingeniería Textil.
Tener dos años de experiencia laborando en puestos similares.
Manejo de office intermedio.
Diplomado en SuplyCjhain Management.
Objetivos del puesto:
Aprobar diariamente los ingresos y salidas en el sistema de almacenes de materia prima y economatos.
Hacer cuadres y liquidaciones de los anticipos al día posterior.
Administrar y ejecutar y validar las compras de material para Marketing, material para administración, material para distribución, avíos para producción, servicios generales.
Promotora de ventas
Promotoras de venta Arequipa
Principales Funciones:
Deberás cumplir con la cuota requerida por la tienda.
Brindar atención personalizada al usuario.
Participar puntualmente a las capacitaciones programadas por la Empresa.
Brindar los beneficios de los productos.
Requisitos Generales:
Tener una excelente relación con los niños.
Mínima experiencia de seis meses en el puesto.
Habilidades: orientación a resultados, dinámica, proactiva, capacidad de trabajo bajo presión, alto nivel de comunicación, habilidades comerciales.
Condiciones laboral:
Uniforme acorde a la marca (gratuito)
Planilla con todos los beneficios de ley.
Remuneración acorde al mercado más premios y atractivas comisiones.
Reparto de utilidades.
Buen ambiente de trabajo y posibilidad de línea de carrera.
Ejecutivo de Comprad de Moda
Requerimientos:
Deseable experiencia de tres alos en funciones similares en el sector textil.
Bachiller de las carreras Ingeniería textil, Marketing, comercial, Industrial.
Dominio y conocimiento en moda.
Especialidad en estrategias comerciales, desarrollo de producto, gestión de compra.
Instrucción de moda infantil.
Manejo de Microsoft office intermedio.
Competencias: Liderazgo, compromiso, poder de negociación.
Tus tareas serán:
Hacer seguimiento de venta y análisis de la rentabilidad de las seleccionadas.
Proyecto y ejecución de las compras en base al presupuesto elegidas.
Convenio con proveedores locales y extranjeros para alcanzar las mejores condiciones de costo, plazos, calidad y servicio del producto.
Coordinador de corte
Funciones:
Entregar al almacén de telas los saldos de mermas, retazos, puntas o saldos de tela en general señalando los motivos de las devoluciones si hubiese.
Verificar el abastecimiento de materia prima, para poder llevar a cabo los programas de corte.
Encargado de cuidar que los consumos reales sean más eficaz que los programados en crecimiento de producto.
Requerimientos:
Conocimientos específicos en la planificación de corte.
Contar con tres años en el desarrollo de tizados con el sistema Audaces y máquina de corte.
Técnico titulado en Senati.
Capacidad de análisis de consumo.
Manejo de tela punto y plano.
Todos los interesados en ocupar un puesto en la empresa, pueden inscribirse desde: Postulate.
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