Hoy es 6 de agosto de 2026 y el mercado laboral español sigue moviéndose a dos velocidades muy distintas. Por un lado, las empresas siguen publicando miles de vacantes cada jornada; por otro, los últimos datos de paro han vuelto a sorprender para mal. Te contamos qué ofertas puedes solicitar hoy mismo y qué está pasando realmente con el empleo en España este verano.
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📋 Noticias de hoy:
Las mejores ofertas de empleo del 6 de agosto
Randstad tiene publicadas 7.057 ofertas activas en su portal a fecha de hoy, 6 de agosto de 2026, según los datos consultados directamente en randstad.es. La cifra abarca desde puestos de logística y almacén hasta perfiles técnicos y administrativos, repartidos por toda la geografía española.
Lo más llamativo de hoy es la convocatoria de Tragsa, la Empresa de Transformación Agraria: buscan incorporar a dos titulados universitarios en Ingeniería, Arquitectura o Ciencias para dar apoyo en prevención de riesgos laborales (PRL) en obras de Valencia. El plazo para presentar candidaturas se abrió hoy mismo, 06/08/2026, y se cierra el 20 de agosto a las 23:59, según consta en la convocatoria oficial recogida por el diario oficial de contratación pública. Si tienes ese perfil técnico y te interesa el sector de las obras públicas, no dejes pasar el plazo.
InfoJobs, por su parte, sigue siendo el portal con mayor volumen de vacantes activas en España. Sorprende que, según los últimos análisis del propio portal, las categorías con más movimiento este verano sean compras, logística y almacén (15% de las vacantes), ventas y comercial (12%) y oficios de artes y oficios (13%). Puedes consultar el listado completo actualizado en infojobs.net.
Por qué el paro de julio ha sido el peor desde 2008
Aquí viene la parte menos amable de la noticia. El paro registrado alcanzó los 2.311.499 personas en julio de 2026, con un aumento de 19.517 desempleados respecto a junio, según los datos publicados y recogidos por EDATV News. Eso sí, hay que poner el dato en contexto: es el peor incremento de un mes de julio desde 2008, en plena crisis financiera, lo que ha encendido las alarmas entre los analistas.
La verdad es que julio suele ser un mes atípico, porque coincide con el fin de contratos de temporada en sectores como la hostelería o el turismo de interior. Sin embargo, la magnitud de la subida de este año ha sido mayor de lo que esperaban la mayoría de los servicios de estudios. Bankinter, en su último análisis, sitúa la previsión de tasa de paro para el cierre de 2026 en el 10,0%, con una media anual del 10,3%, según puede consultarse en su blog de economía.
Lo que pocos saben es que, pese a este mal dato puntual, la ocupación general sigue creciendo, aunque a un ritmo más moderado, en torno al 2% previsto para el conjunto del año. En la práctica esto significa que se siguen creando puestos de trabajo, pero cada vez cuesta más absorber a quienes se quedan fuera del mercado durante los picos de temporada.
La otra cara: contratos cada vez más cortos
Ahora bien, si el dato del paro preocupa, el de la temporalidad no se queda atrás. Uno de cada cinco contratos firmados en el primer semestre de 2026 duró menos de siete días, según el análisis publicado por que.es el pasado 1 de agosto. Además, el 45,8% de las personas en paro llevan ya más de un año buscando empleo sin éxito, lo que dibuja un mercado partido en dos: quienes encadenan contratos larguísimos y quienes no logran asentarse en ningún puesto.
La duración media de los contratos ha caído hasta los 45,5 días en lo que va de 2026, nueve días menos que antes de la última reforma laboral. Pongamos un ejemplo concreto: un trabajador de hostelería en la Costa del Sol puede firmar hoy un contrato de fin de semana para un evento y no volver a tener otro hasta la próxima reserva grande del hotel. Ese tipo de situación, multiplicada por miles de casos, explica buena parte de la estadística.
Eso sí, no todo son malas noticias en este apartado. La rotación laboral ha caído a mínimos históricos: menos del 2% de las personas ocupadas acaba en el paro cada trimestre, y el 95,7% de quienes empezaron el año trabajando seguían haciéndolo al llegar el verano, la tasa más alta de toda la serie histórica según recoge este mismo medio el 30 de julio. Lo que esto significa, en la práctica, es que quien logra un contrato estable tiene hoy más probabilidades que nunca de conservarlo.
Oposiciones y empleo público: miles de plazas abiertas
Si el sector privado te genera dudas por la temporalidad, el empleo público sigue siendo una vía real este agosto. El Gobierno aprobó la Oferta de Empleo Público (OEP) para 2026 con un total de 36.588 plazas, de las cuales 26.889 corresponden a la Administración General del Estado, según confirmó el Ministerio para la Transformación Digital y de la Función Pública. Entre los organismos reforzados están el SEPE, la Seguridad Social, la DGT, las oficinas de extranjería y la gestión territorial de Justicia.
Lo curioso es que, según confirma un preparador de oposiciones consultado por El Confidencial Digital el 30 de julio, hay más de 3.000 plazas convocadas este agosto que solo exigen tener el título de la ESO, con temario reducido frente a otras oposiciones tradicionales. Es una oportunidad que muchos candidatos pasan por alto porque asocian las oposiciones a procesos larguísimos y con requisitos universitarios, cuando no siempre es así.
Sorprende que, en paralelo, siga habiendo un concurso general abierto para cubrir puestos de nivel 14 a 20 en oficinas de prestaciones, direcciones provinciales y servicios centrales del SEPE, cuya resolución se publicó en el BOE el pasado 4 de febrero. Si buscas estabilidad a largo plazo, este es sin duda uno de los caminos más sólidos que existen hoy en el mercado laboral español.
Dónde buscar trabajo hoy: portales recomendados
Para no perder tiempo saltando de página en página, estos son los portales que más ofertas nuevas están publicando esta semana en España:
- InfoJobs: el portal generalista con más volumen, ideal para perfiles de todos los sectores.
- Randstad: fuerte en logística, industria y perfiles técnicos, con miles de vacantes activas hoy mismo.
- SEPE: imprescindible para empleo público y prestaciones por desempleo.
- LinkedIn: muy útil para perfiles cualificados y networking directo con empresas.
La verdad es que combinar dos o tres de estas fuentes, más las alertas por email, sigue siendo la estrategia que mejor funciona. Lo que pocos hacen es revisar las ofertas los primeros minutos tras su publicación, cuando la competencia todavía es baja: en categorías muy solicitadas como administración o atención al cliente, las primeras candidaturas suelen tener bastante más peso.
Lo que nos deja el 6 de agosto
El resumen de hoy deja un mercado laboral con dos caras muy marcadas. Hay oferta real y variada, desde Tragsa hasta las miles de vacantes de Randstad e InfoJobs, y el empleo público vive uno de sus mejores momentos de la última década con la OEP 2026. Pero el dato del paro de julio y la temporalidad de los contratos recuerdan que la recuperación no llega igual a todos los sectores ni a todos los perfiles.
Si estás buscando trabajo ahora mismo, la recomendación es sencilla: no te centres solo en un portal, revisa las convocatorias de empleo público si tu perfil encaja y no descartes las oposiciones con requisitos más accesibles, porque este agosto hay más oportunidades de las que parece a primera vista.
Preguntas frecuentes
¿Cuántas ofertas de empleo hay activas hoy en España?
Solo en Randstad hay 7.057 ofertas publicadas a fecha de hoy, 6 de agosto de 2026, y esa cifra se suma a las de InfoJobs, SEPE y otros portales, que en conjunto superan varias decenas de miles de vacantes activas en toda España.
¿Por qué ha subido tanto el paro en julio de 2026?
El paro subió en 19.517 personas hasta los 2.311.499 desempleados, el peor dato de un mes de julio desde 2008, debido en parte al fin de contratos de temporada en sectores como el turismo y la hostelería.
¿Merece la pena presentarse a oposiciones este agosto?
Sí, especialmente porque hay más de 3.000 plazas convocadas que solo piden el título de la ESO, dentro de una Oferta de Empleo Público 2026 que suma 36.588 plazas en total.
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